Navegando por Autor "Costa, Rossana Mota"
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Dissertação Caracterização do processo de trabalho do cirurgião-dentista na estratégia de saúde da família do município de Parnamirim-RN(Universidade Federal do Rio Grande do Norte, 2009-04-07) Costa, Rossana Mota; Pinheiro, Isauremi Vieira de Assunção; ; http://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4704454U5; ; http://lattes.cnpq.br/6977314800081028; Silva, Antonia Oliveira; ; http://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4788600J7; Costa, Iris do Céu Clara; ; http://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4794938J9A Estratégia Saúde da Família (ESF), criada no ano de 1994 surge para desempenhar um papel estratégico na construção e consolidação do SUS. Reafirma seus Princípios e Diretrizes e elege a família como núcleo central da Atenção. O princípio que norteia o trabalho diz respeito à qualidade da relação entre o profissional e a família. Desta forma, a ESF tem a família como sujeito do processo saúde-doença, com características e relações próprias e que podem ser parceiras na construção de sua saúde e na melhoria da qualidade de vida de seus membros e de toda a comunidade. Este estudo tem por objetivo caracterizar o processo de trabalho do cirurgião-dentista (CD) na estratégia de saúde da família, a partir do conhecimento da integração do CD com os demais membros da equipe; organização do serviço; desenvolvimento das ações; mudanças percebidas pelos CDs, bem como pretende conhecer o perfil do cirurgião-dentista que faz parte desta estratégia. O Instrumento de coleta utilizado foi um questionário semi-estruturado, onde participaram 30 profissionais. Com relação ao perfil, a maioria dos profissionais é do sexo feminino, concluiu a graduação em universidade pública e não possuíam qualquer capacitação para o trabalho ao ingressarem na ESF. Quase que a totalidade possui outros vínculos de trabalho quer público ou privado. Realizam atividades com escolares com grande freqüência, e ocasionalmente fazem visitas domiciliares. Com relação ao trabalho em equipe, em atividades como visitas domiciliares, saúde escolar, atividades na comunidade, entre outras, eles buscam ocasionalmente a cooperação dos demais membros. A forma de acesso dos usuários em sua maior parte, se dá através do agendamento. Os encaminhamentos mais frequentemente feitos ao Centro Especialidades Odontológicas (CEO), são em Endodontia e Prótese. A maioria participa das reuniões em equipe, porém estas não têm periodicidade definida para acontecer. Quanto ao planejamento e programação das atividades a serem realizadas, a maior parte afirmou que as elabora individualmente. No tocante ao desempenho de suas funções, a maioria relatou estar satisfeita, porém que melhoras poderiam acontecer. Relataram também melhorias na assistência odontológica após a inclusão do CD na ESF em vários aspectos como: acesso, organização, humanização, assistência e prevenção de doenças bucais. Os profissionais apresentaram baixa integração com os demais membros da equipe, possuem um perfil de trabalho mais individualista, fato apreendido pela forma de desenvolvimento e planejamento das ações. Trabalham mais as ações de natureza curativas e individuais, em detrimento das ações de promoção e coletivas. Trabalham a humanização, delimitação de território e com população adstrita. Desta forma, cabe concluir que o processo de trabalho desenvolvido pelos CDs, contempla em parte o que é preconizado pela ESF, o que sinaliza para um maior acompanhamento desse processo, buscando modificar as fragilidades encontradas, com a finalidade de atingir todo o potencial que a ESF representa na reorganização da atenção básicaArtigo Percepção de mães sobre a síndrome da erupção dentária e suas manifestações clínicas na infância(2010) Costa, Rossana Mota; Medeiros Júnior, Antonio; Aciolly Júnior, Horácio; Souza, Georgia Costa de Araújo; Costa, Iris Do Céu ClaraObjetivo Este estudo objetivou identificar a percepção de mães primíparas e multíparas sobre a erupção dentária e suas manifestações, ao mesmo tempo em que relacionou e discutiu a ocorrência destas manifestações a luz da literatura pertinente. Método Trata-se de um estudo qualitativo descritivo, onde os sujeitos foram 61 mães, com bebês na faixa etária entre 3 e 12 meses de idade, usuários do Hospital de Pediatria da UFRN, na cidade de Natal, RN, Brasil. Utilizou-se uma entrevista semi-estruturada para coleta das informações. A análise dos dados foi feita pelo Software ALCESTE 4.5, utilizando-se as variáveis primíparas, para designar mães com apenas um filho e multíparas para mães com dois filhos ou mais. Resultados A presença de sintomatologia foi relatada por 75 % das mães entrevistadas. A percepção das mães de ambas as classes, provavelmente reflete desconhecimento do processo de desenvolvimento infantil e convergem para a presença de sintomas clínicos atribuídos ao processo eruptivo, porém, o grande diferencial está na forma de apreensão desta realidade. As primíparas manifestam claramente que o conhecimento foi adquirido através do senso comum, enquanto que as multíparas reproduzem este mesmo conhecimento baseado na experiência com os filhos anteriores. Discussão Concluiu-se que durante essa fase de erupção dentária os profissionais tenham uma posição firme e definida, baseada em evidências fartamente colocadas pela literatura, da relação direta entre erupção dentária e sintomatologia geral, dando a devida atenção a cada paciente e suas queixas, para desmistificar e melhor compreender esse processo na sua totalidadeArtigo Processo de trabalho do dentista na estratégia de saúde da família do município de Parnamirim-RN: enfrentando os desafios de um novo modelo de atenção(2010) Costa, Rossana Mota; Medeiros Junior, Antonio; Costa, Íris do Ceu Clara; Pinheiro, Isauremi Vieira de AssunçãoObjetivo: Caracterizar o processo de trabalho do cirurgiãodentista (CD) na Estratégia de Saúde da Família (ESF). Metodologia: O Instrumento de coleta utilizado foi um questionário semi-estruturado, onde participaram 30 profissionais. Resultados e Discussão: A partir dos dados analisados, no que diz respeito ao trabalho em equipe, eles buscam ocasionalmente a cooperação dos demais membros e as realiza de forma pouco frequente. Desenvolvem com grande frequência as atividades clinicas. Quanto ao planejamento das atividades, a maior parte dos dentistas afirmou que as elabora individualmente. Os profissionais apresentaram baixa integração com a equipe, possuem um perfil mais individualista, desenvolvem mais as ações de natureza curativas e individuais. Conclusão: O processo de trabalho desenvolvido pelos CDs contempla em parte o que é preconizado pela ESF, o que sinaliza para um maior acompanhamento desse processo, com a finalidade de atingir todo o potencial que a ESF representa na reorganização da atenção básicaArtigo O trabalho em equipe desenvolvido pelo cirurgião-dentista na Estratégia Saúde da Família: expectativas, desafios e precariedades(2012) Costa, Rossana Mota; Medeiros Junior, Antonio; Costa, Íris do Céu do Céu Clara; Pinheiro, Isauremi Vieira de AssunçãoEste estudo objetivou conhecer a integração do cirurgião-dentista (CD) com os demais profissionais pertencentes à Estratégia Saúde da Família (ESF), bem como identificar o seu processo de trabalho dentro dessa equipe. O estudo desenvolveu-se no município de Parnamirim-RN, e dele participaram todos os CDs que atuam na ESF do município, num total de 30 profissionais. O Instrumento de coleta de dados utilizado foi um questionário semiestruturado e a variável dependente foi o trabalho em equipe. Os dados foram analisados por meio da estatística descritiva (distribuições absolutas e percentuais). Observou-se que os CDs não participam de forma integrada na equipe. A articulação das ações entre os membros da equipe não acontece de forma habitual e sistemática, como parte integrante de seu processo de trabalho (56,7%). Os profissionais de maneira geral mostraram-se insatisfeitos no desempenho de suas funções (63,3%). Sugere-se uma reflexão no tocante ao desenvolvimento do processo de trabalho em equipe com a participação efetiva do CD