Trabalho e centralidade do na psicodinâmica de Christophe Dejours: uma investigação metateórica e histórica

Abstract

La psicodinámica del trabajo es un enfoque teórico-metodológico fundado en Francia a mediados de los 80 por el médico y psicoanalista Christophe Dejours. Con referencias de la ergonomía, el psicoanálisis, la filosofía y la teoría social, Dejours se esforzó por desarrollar un nuevo cuerpo de conocimientos capaz de replantear la relación entre trabajo, subjetividad y enfermedad. Con una historia absolutamente entrelazada con la de la psicopatología del trabajo francesa, la psicodinámica de Dejours presenta categorías originales -como la normalidad, la doble centralidad, las estrategias defensivas-, sin embargo, carece de una profundización teórica sobre su concepto más importante: el concepto de trabajo. En este sentido, la investigación en cuestión se dio a la tarea de investigar los conceptos de trabajo y centralidad del trabajo a lo largo de la constitución y desarrollo de la psicodinámica del trabajo desde sus referentes teóricos, epistemológicos y ontológicos y también a través de los movimientos históricos, políticos, económicos y sociales que atraviesan la creación, consolidación y difusión de este enfoque. Es una investigación metateórica entendida como un proceso de investigación de teorías y conceptos a partir de sus fundamentos lógicos, ontológicos y epistemológicos. El objetivo es contribuir a un campo emergente denominado clínicas de trabajo y a la investigación y prácticas en psicología ocupacional, asumiendo una posición crítica frente a la teoría y un compromiso político con la realidad de los trabajadores.