Teletrabalho no serviço público: produtividade e ambiente humanizado: um diagnóstico institucional no poder judiciário
| dc.contributor.advisor | Freire, Leonardo Oliveira | |
| dc.contributor.advisor-co1 | Rosário, José Orlando Ribeiro | |
| dc.contributor.advisor-co1ID | https://orcid.org/0000-0001-5307-3404 | pt_BR |
| dc.contributor.advisor-co1Lattes | http://lattes.cnpq.br/7497832675271260 | pt_BR |
| dc.contributor.advisorLattes | http://lattes.cnpq.br/3263821619188327 | pt_BR |
| dc.contributor.author | Andrade, Juliano Barros de | |
| dc.contributor.authorID | https://orcid.org/0000-0003-0008-5780 | pt_BR |
| dc.contributor.authorLattes | http://lattes.cnpq.br/9167170086300848 | pt_BR |
| dc.contributor.referees1 | Guimarães, Patricia Borba Vilar | |
| dc.contributor.referees1ID | https://orcid.org/0000-0001-9130-3901 | pt_BR |
| dc.contributor.referees1Lattes | http://lattes.cnpq.br/3134219236556237 | pt_BR |
| dc.contributor.referees2 | Gabbay, Samuel Max | |
| dc.contributor.referees3 | Palmeira Sobrinho, Zeu | |
| dc.date.accessioned | 2023-06-12T23:02:42Z | |
| dc.date.available | 2023-06-12T23:02:42Z | |
| dc.date.issued | 2023-03-30 | |
| dc.description.resumo | A sobrevivência humana envolve o trabalho. O avanço da técnica e as inovações impulsionam arranjos os quais se amoldam às necessidades da sociedade em cada época da história e em cada grupo social. O fenômeno da globalização impulsionou uma nova modalidade de trabalho, que ganhou destaque principalmente com a pandemia do Covid 19. É o caso do teletrabalho. (VILARINHO; PASCHOAL; DEMO; 2021; FALCÃO, 2022; NASCIMENTO, 2021; ANDRADE, OLIVEIRA, PANTOJA; 2019). Nesse contexto, a pesquisa tem por objetivo realizar um diagnóstico institucional na perspectiva do gestor público sobre o teletrabalho, no âmbito do Poder Judiciário, para responder ao seguinte questionamento: é possível compatibilizar produtividade e promoção de ambiente humanizado no teletrabalho? O estudo avança na análise das dimensões ética, histórica e normativa do teletrabalho. Apresenta-se uma discussão ética, com ênfase em filósofos como Aristóteles, Kant e Habermans. Seguidamente, mostra-se a contribuição histórica para a compreensão do trabalho como necessidade da própria existência humana. A cultura do gerencialismo na Administração Pública, com foco no Poder Judiciário, é assunto abordado. A pesquisa ainda descreve as primeiras normas sobre o tema no mundo e no Brasil, com abordagem das vantagens e desvantagens, direito à desconexão, teletrabalho para pessoas com deficiência, teletrabalho e possíveis relações com doenças mentais e teletrabalho decente. O público-alvo da pesquisa são os Diretores de Secretaria de Varas do Trabalho do Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região, que, por meio de preenchimento de formulário de pesquisa e entrevista semiestruturada, apresentaram suas percepções sobre o teletrabalho no período da pandemia e também no momento atual. Para tanto, foi feita uma análise quantitativa e qualitativa, sendo que a análise estatística descritiva serviu de base para inferências generalizadoras de natureza qualitativa (COSTA, 2004). A partir dos resultados da pesquisa, que utilizou como instrumento principal questionário com perguntas abertas e fechadas, algumas utilizando-se a escala de Likert, e pela aplicação de entrevista semiestruturada o estudo conclui que o teletrabalho é um modelo de organização que se tornou uma realidade para o presente e futuro e que os desafios decorrentes de sua implementação exigirão dos gestores habilidades e competências capazes de equalizar o atingimento de metas com o dever de promover ambiente humanizado e decente no contexto virtual. | pt_BR |
| dc.identifier.citation | ANDRADE, Juliano Barros de. Teletrabalho no serviço público: produtividade e ambiente humanizado: um diagnóstico institucional no poder judiciário. Orientador: Leonardo Oliveira Freire. 2023. 158f. Dissertação (Mestrado Profissional em Gestão de Processos Institucionais) - Centro de Ciências Humanas, Letras e Artes, Universidade Federal do Rio Grande do Norte, Natal, 2023. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ufrn.br/handle/123456789/52672 | |
| dc.language | pt_BR | pt_BR |
| dc.publisher | Universidade Federal do Rio Grande do Norte | pt_BR |
| dc.publisher.country | Brasil | pt_BR |
| dc.publisher.initials | UFRN | pt_BR |
| dc.publisher.program | PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE PROCESSOS INSTITUCIONAIS | pt_BR |
| dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
| dc.subject | Teletrabalho | pt_BR |
| dc.subject | Pode Judiciário | pt_BR |
| dc.subject | Gestores públicos | pt_BR |
| dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS HUMANAS | pt_BR |
| dc.title | Teletrabalho no serviço público: produtividade e ambiente humanizado: um diagnóstico institucional no poder judiciário | pt_BR |
| dc.type | masterThesis | pt_BR |
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